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Technicien bâtiments (H/F) confirmé

Technicien bâtiments (H/F) confirmé

Secteur : Centre technique de proximité

Catégorie statutaire : Catégorie B

Date de publication : 06/11/2020

Résumé de l'offre :

Pour la direction du Cadre de Vie, sous l'autorité du directeur de la maintenance des bâtiments. Date de prise de poste : dès que possible.

Missions et activités du poste

  • Encadrement technique et financier des travaux des bâtiments communaux
  • Diagnostics, analyse de demandes, propositions d'intervention
  • Estimations, préparation budgétaire, établissement des dossiers de consultation des entreprises
  • Consultation et passation des contrats en liaison avec la direction de la commande publique et le service administratif et financier du Cadre de Vie
  • Suivi des marchés publics, suivis technique et financier des opérations
  • Réception des travaux, garantie de parfait achèvement
  • Commissions de sécurité, agendas d'accessibilité programmés, élaboration de compte-rendus, bilans
  • Contrôle d'accès / vidéo-surveillance

Contraintes spécifiques du poste

  • Travail au bureau et sur le terrain
  • Déplacements fréquents sur les différents sites de la collectivité (permis de conduire VL)
  • Disponibilité dans le cadre des 35 heures
  • Risques liés aux visites de chantiers

Compétences et qualités requises

  • Connaissance des réglementations techniques des bâtiments et de l'environnement territorial
  • Maîtrise du code des marchés publics
  • Maîtrise de la bureautique, tableaux de bord, bilans
  • Connaissance en bâtiment tous corps d'état, en sécurité incendie, en D.A.O.
  • Prendre en compte les demandes, écoute, analyse
  • Capacité rédactionnelle, sens des responsabilités, autonomie
  • Capacité à élaborer un cahier des charges
  • Sens du travail en équipe, qualité relationnelles, rigueur et organisation

Diplômes, cadre d'emplois et rémunération

  • DUT ou BTS spécialisé en bâtiments + permis B
  • Technicien principal (catégorie B) - recrutement statutaire ou, à défaut, par voie contractuelle
  • Rémunération statutaire + régime indemnitaire attractif + prime annuelle
  • Les petits + : Mutuelle et prévoyance (possibilité d’adhérer au contrat groupe), COS, Restaurant communal, chèques vacances, participation aux frais de transports, activités sportives

Comment postuler ?

Vous pouvez adresser votre candidature :

  • en utilisant le formulaire en ligne
  • par voie postale

Afin de ne pas ralentir le traitement des demandes, il est inutile d'adresser votre demande à la fois par Internet et par courrier postal.

Adresser une candidature :

Les courriers sont à adresser à l’attention de :
Monsieur le maire de Bezons
Hôtel de Ville, 
6, avenue Gabriel-Péri
CS 30 122
95875 Bezons

Renseignements

Direction des ressources humaines
Hôtel de ville
6, avenue Gabriel-Péri
Tél. : 01 79 87 63 30