
Emploi Economie
Policier municipal titulaire (H/F) confirmé

Policier municipal titulaire (H/F) confirmé
Secteur : Offre d'emploi
Catégorie statutaire : Catégorie C
Date de publication : 24/11/2020
Résumé de l'offre :
Sous la responsabilité du chef du service police municipale. Prise de poste : dès que possible.
MISSIONS ET ACTIVITÉS DU POSTE
- Veille et prévention en matière de maintien du bon ordre, de la tranquillité, de la sécurité et de la salubrité publiques
• Veiller au respecte de l’application des pouvoirs de police du Maire
• Informer préventivement les administrés de la réglementation en vigueur
• Identifier les sites et structures exposés à des risques / Organiser et effectuer les missions d'îlotage
• Veiller au respect du code de la route et à la sécurité des biens et des personnes
• Surveiller la sécurité aux abords des écoles / Animer, en milieu scolaire, des campagnes de prévention
• Veiller au bon déroulement des manifestations publiques et des cérémonies
- Recherche et relevé d'infractions
• Recueillir des renseignements, Analyser rapidement une situation, Relever les identités et les infractions
• Intervenir en flagrant délit / Se coordonner avec les autres équipes pour gérer une situation ou une infraction
• Recueillir et diffuser le signalement de personnes recherchées / Réaliser des enquêtes administratives
- Rédaction et transmission d'écrits professionnels
• Rendre compte des événements survenus et des dispositions prises à sa hiérarchie
• Établir et rédiger des rapports d'activités, des comptes rendus de mission d'îlotage et de prévention
• Rédiger les procédures, les documents et actes administratifs courants
MOYENS MIS A DISPOSITION
- Armement de catégorie B (Glock 17), PIE, LBD et Catégorie D
- 2 véhicules légers, 2 MP3, 3 VTT
- Gilet pare-balle à port discret + Gilet pare-balle lourd + pare-coup + jambières + Casque
CONTRAINTES SPÉCIFIQUES DU POSTE
- Obligation de formation continue et d'actualisation des connaissances juridiques et réglementaires
- Travail en équipe, par tous temps sur la voie publique
- Horaires irréguliers de 8h à 18h (évolution possible jusque 20h). Amplitude variable : soirs, week-ends, fériés
- Port obligatoire d’équipements de protections individuels
- Entraînement quotidien obligatoire (2h / jour)
COMPÉTENCES ET QUALITÉS REQUISES
- Connaissance du fonctionnement des collectivités territoriales, du territoire, règlements de fonctionnement et de sécurité d'un poste de police municipale, maîtrise des procédures administratives
- Techniques de communication, de gestion de conflit, de médiation, notions de psychologie et de sociologie, codes culturels, capacités à analyser et gérer certaines situations
- Maîtrise de soi, aptitude à l'autorité et à la médiation, respect de la déontologie, qualités relationnelles, adaptabilité
- Sens du service public et des relations avec le public, rigueur et méthode, discrétion, disponibilité, grande réactivité
- Bonne capacité d’analyse, d’observation et de gestions des situations, Esprit d’initiative et d’organisation, polyvalence
CONDITIONS DE RECRUTEMENT
- Gardien brigadier ou Brigadier-chef principal (Catégorie C) Recrutement par voie statutaire uniquement
- Rémunération statutaire + Régime indemnitaire attractif (IAT et IFSM) + NBI 22 points + HS possibles + Prime annuelle
- Les petits + : Mutuelle et prévoyance (possibilité d’adhérer au contrat groupe), COS, Restaurant communal, chèques vacances, participation aux frais de transports, activités sportives
Comment postuler ?
Vous pouvez adresser votre candidature :
- en utilisant le formulaire en ligne
- par voie postale
Afin de ne pas ralentir le traitement des demandes, il est inutile d'adresser votre demande à la fois par Internet et par courrier postal.
Adresser une candidature :
Les courriers sont à adresser à l’attention de :
Monsieur le maire de Bezons
Hôtel de Ville,
6, avenue Gabriel-Péri
CS 30 122
95875 Bezons
Renseignements
Direction des ressources humaines
Hôtel de ville
6, avenue Gabriel-Péri
Tél. : 01 79 87 63 30